EPITECH, expert en recrutement, recherche pour l’un de ses clients, 1 ASSISTANT DE GESTION.

Rôle & Mission

Notre client, acteur reconnu dans le secteur du commerce en gros, souhaite intégrer un Assistant de Gestion H/F en CDI dans le cadre d’une création de poste.

Rattaché(e) directement au Directeur Commercial, l’Assistant de Gestion H/F jouera un rôle central dans la gestion opérationnelle et le bon fonctionnement du service. Véritable bras droit, il intervient en soutien sur l’ensemble des activités commerciales, administratives et organisationnelles liées à la direction.

Les missions proposées sont les suivantes :

• Assurer le suivi administratif du service commercial (reporting, tableaux de bord, indicateurs de performance).
• Participer à l’analyse des résultats commerciaux et à la préparation des supports pour les réunions.
• Coordonner les échanges entre la direction commerciale et les équipes internes (ADV, logistique, marketing).
• Gérer l’organisation des déplacements, salons professionnels et événements clients.

Profil recherché

Diplômé(e) d’une formation Bac +2/3 en gestion, administration ou commerce, ou similaire l’Assistant de Gestion H/F justifie d’une expérience significative dans un rôle polyvalent de support à la direction, à un service commercial ou similaire.

Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d’un excellent relationnel, l’Assistant de Gestion H/F est reconnu(e) pour son sens de la confidentialité, sa réactivité et sa capacité à gérer les priorités.

Il maîtrise les outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Outlook) et est à l’aise dans un environnement collaboratif et dynamique.

Avantages/ Cadre de travail :

• Environnement stimulant à l’international
• 13e mois
• Primes
• Épargne salariale
• Poste en CDI

Envie de vous investir dans un rôle stratégique au cœur des enjeux commerciaux d’une entreprise dynamique ? Postulez dès maintenant !

EPITECH est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.