EPITECH, expert en recrutement, recherche pour l’un de ses clients, 1 Directeur de patrimoine.
Rôle & Mission
Rattaché à la Direction Générale, vous définissez, pilotez et mettez en œuvre la politique patrimoniale de l’organisme. Vous garantissez la pérennité, l’attractivité et la performance de notre parc immobilier.
Vos missions seront :
Stratégie et pilotage du patrimoine :
Élaborer et déployer le Plan Stratégique de Patrimoine (PSP)
Définir les priorités d’investissement en lien avec les enjeux réglementaires, environnementaux et sociaux
Garantir l’adaptation du parc aux évolutions démographiques et aux besoins des territoires
Arbitrer et suivre la programmation budgétaire et pluriannuelle
Maîtrise d’ouvrage et conduite d’opérations :
Piloter les opérations de réhabilitation, rénovation énergétique, gros entretien, renouvellement de composants
Superviser les projets de déconstruction, reconstruction et restructuration du parc
Assurer la conformité réglementaire (sécurité des bâtiments, obligations techniques, audits, diagnostics…)
Performance, innovation et transition énergétique :
Garantir l’amélioration des performances énergétiques et environnementales des bâtiments
Porter les projets liés à la transition bas carbone et à la maîtrise des charges
Développer une politique d’innovation patrimoniale et intégration des nouvelles technologies
Management et gouvernance :
Encadrer les services techniques et exploitation du patrimoine (équipes internes et/ou directions territoriales)
Animer, coordonner et accompagner les équipes dans un modèle de performance et de coopération
Garantir la qualité des marchés et piloter la relation avec les prestataires et partenaires institutionnels (collectivités, fournisseurs, AMO, entreprises, bureaux d’études…)
Suivi, contrôle et reporting :
Définir les indicateurs de performance patrimoniale
Présenter les bilans et arbitrages stratégiques aux instances (CODIR, CA, collectivités…)
Profil recherché
Diplômé en immobilier et ayant des expériences reconnues dans le secteur de l'immobilier social.
Titulaire du permis B obligatoirement car de nombreux déplacements sont à prévoir.
Connaissance parfaite du management d'équipe et des législations liées au logement social.
Maitrise parfait des logiciels immobilier tel que PIH IKOS... et du pack office.
EPITECH est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.